JOHN KIRIAKOU: Perspectivas sombrias do chefe da prisão dos EUA

Se Colette Peters realmente pretende limpar o Bureau dos EUA das Prisões, ela tem um trabalho difícil para ela.  As coisas não estão indo bem sob sua supervisão até agora.

By John Kiriakou
Especial para notícias do consórcio

Ina coluna anterior contei como jantei recentemente com um amigo que cumpriu dois anos na prisão há cerca de 15 anos e que depois se tornou conselheiro do diretor do Bureau of Prisões (BOP.)

Eu disse a ele que ele era um homem maior do que eu, pois desprezava tanto a corrupção e a violência endêmica na BP que pensei que nunca poderia trabalhar com eles, mesmo que fosse para tornar a agência um lugar melhor.

Meu amigo disse que eu entendi tudo errado. Colette Peters, a Diretor do BOP desde agosto de 2022, é um estranho que teve sucesso como chefe do Departamento de Correções do Oregon. Ele me disse que ela realmente queria limpar o BdP, mas isso consolidou interesses, incluindo um ex-diretor que se levantou através das fileiras e daqueles ao seu redor, a bloqueou.

Meu amigo acreditava que, se Peters pudesse limpar os restos do regime anterior, ela renovaria a BP.

Ela tem um trabalho difícil para ela. As coisas já não estão indo bem sob sua supervisão. 

Prisioneiro com doença mental espancado

Em 10 de julho, conjunto de guarda do BOPh Bourget foi condenado a um ano e um dia de prisão mais dois anos de liberdade supervisionada por espancar um prisioneiro gravemente doente mental com os joelhos e com uma escudo anti-motim. O preso, que estava algemado na época, precisou de 12 grampos para fechar o corte na cabeça dele.

Duas semanas depois, outro guarda do mesmo presídio, o FMC (Federal Medical Center) Danvers, se declarou culpado de aceitar US$ 140,000 mil em subornos de um prisioneiro com “redes ultra-altas”. vale a pena” em troca de dar ao prisioneiro uma excelente tarefa de trabalho.

Em junho, um guarda do BOP, tenente Shronda Covington, e uma enfermeira do BOP, Tonya Farley, contrataram na FCI (Instituição Correcional Federal) de Petersburgo, foram indiciados sob a acusação de violar o direitos civis de um prisioneiro, apresentar um relatório falso e mentir aos investigadores na tentativa de encobrir sua cumplicidade na morte de um prisioneiro. 

Ataque cardíaco ignorado

O prisioneiro, Wade Waters, cumpria pena de 18 anos sob a acusação de ter cometido fraude no sistema de saúde. Ele disse a Covington e Farley que estava tendo um ataque cardíaco, mas eles o ignoraram várias vezes. Ele foi encontrado morto em seu beliche na manhã seguinte, aos 47 anos. Os dois enfrentam penas de prisão perpétua.

Em julho, o tenente da FCI Petersburg, Michael Anderson, se declarou culpado de violar os direitos civis de prisioneiro “WW” Outro guarda disse a Anderson que WW estava passando por um problema médico emergência. Anderson disse que iria buscar ajuda, mas simplesmente voltou ao seu escritório sem avisar a equipe médica, obter avaliação médica, entrar em contato com o plantonista da prisão médico ou notificar qualquer outro membro da equipe. WW estava no chão, morto ou morrendo, por quase duas horas.

Quando outro guarda finalmente entrou na cela, WW estava morto. Anderson enfrenta uma sentença de até prisão perpétua.

Estupro por funcionários do BOP

O Subcomitê Permanente de Investigações do Senado dos EUA divulgou um relatório em dezembro 2022 que descobriu que funcionários do BOP estupraram prisioneiros em dois terços das prisões em todo o país. Numa prisão, a FCI Dublin, na Califórnia, sete funcionários conseguiram processado por estuprar tantos prisioneiros que a instalação foi apelidada de “Clube do Estupro”. Guardião Ray Garcia recebeu 70 meses de prisão. Até o capelão foi processado com sucesso por estupro, recebendo uma sentença de 83 meses de prisão.

Esta é apenas uma pequena amostra do que aconteceu dentro da BP no ano passado. Durante isso Ao mesmo tempo, o Inspetor Geral (IG) do Departamento de Justiça divulgou um relatório concluindo que “quatro desafios fundamentais que abrangem toda a empresa” enfrentados pela BP.

Eles são:

• “Deficiências na função de auditoria interna da BP, que podem resultar em classificações de auditoria não refletindo com precisão as condições nas instituições.” Deixe-me colocar isso em inglês. BP os funcionários estão roubando literalmente tudo o que conseguem, enquanto o BOP os auditores estão dizendo por escrito que não há problema. Quando cumpri um mandato de 23 meses sentença na FCI Loretto, o comissário foi repetidamente fechado porque os guardas roubou tudo dele. Ninguém jamais tentou detê-los.

• “O BOP não foi capaz de investigar eficazmente os casos de má conduta dos funcionários devido a pessoal investigativo insuficiente.” Lamento dizer que preciso ser um pouco mais duro aqui. O problema não é apenas a “equipe investigativa insuficiente”. É que os investigadores a BP é demasiado estúpida, demasiado preguiçosa ou demasiado corrupta para realizar o trabalho. Se o BOP quer que tudo seja bem feito, a liderança precisa trazer investigadores externos, em vez de recompensar o fracasso promovendo guardas a investigadores.

• “A BP não compreende totalmente as suas necessidades de pessoal.” Claro que sim. O verdadeiro problema aqui está, em muitos casos, apenas a escória da sociedade que quer ser guarda prisional. A única Os requisitos, literalmente, são que você deve ter um diploma do ensino médio ou um GED e você não deve ter sido condenado por um crime. O pagamento começa pouco acima do mínimo salário, então o trabalho atrai pessoas que não conseguiram passar pela polícia local academia ou que saiu do serviço militar. Dr. Peter Moskos, professor de criminal justiça no John Jay College, disse em seu livro Em defesa da flagelação que o BOP é nada mais do que uma agência de empregos para brancos rurais com baixa escolaridade e desempregados. homens. Esse é o problema. 
• “A BP carece de uma estratégia de infra-estruturas, o que agrava os seus desafios de infra-estruturas e criando problemas de gestão significativos.” Sim, muitas prisões federais estão desmoronando. E estão a desmoronar-se porque a BP utiliza trabalho escravo para os manter. eu recusei para fazer isso. Milhares de outros prisioneiros também o fazem.

Do lado (pouco) positivo, há dois senadores dos EUA que estão a abordar estas questões seriamente. O senador Jon Ossoff (D-GA) e a senadora Elizabeth Warren (D-MA) realizaram audiências sobre a disfunção do BOP, e Ossoff conseguiu aprovar um projeto de lei bipartidário há um ano para instalar câmeras funcionais em todas as prisões federais da América. Você pode acreditar que foi necessário um ato de Congresso para fazer algo tão básico e tão essencial? E isso é considerado uma grande vitória.

Espero que meu amigo esteja certo ao dizer que Collette Peters quer ser a melhor diretora de BOP de todos os tempos. eu desejo a ela bem. Acho que ela irá falhar. A corrupção, a preguiça e as tendências criminosas de tantos Os funcionários da BP são tão profundos que não creio que nada mude a não ser que o departamento seja descartado, e isso nunca acontecerá. Enquanto isso, o resto de nós terá que mantê-los sob controle. conta.

John Kiriakou é um ex-oficial de contraterrorismo da CIA e ex-investigador sênior do Comitê de Relações Exteriores do Senado. John tornou-se o sexto denunciante indiciado pela administração Obama ao abrigo da Lei de Espionagem – uma lei destinada a punir espiões. Ele cumpriu 23 meses de prisão como resultado de suas tentativas de se opor ao programa de tortura do governo Bush.

As opiniões expressas são exclusivamente do autor e podem ou não refletir as de Notícias do Consórcio.

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