A People's Guide to the War Industry -2: Profits & Deception

Christian Sørensen kartlegger globalt system av våpenhandel. Sandre i en serie på fem artikler på USA militær-industrielt-kongresskompleks. 

Lese Del 1.

By Christian Sørensen
Spesielt for Consortium News

War-selskaper er spredt over hele USA. De beste krigsindustriknutepunktene i USA er Huntsville, Alabama; større Boston; større Tampa, Florida; Dallas-Fort Worth-regionen; Sørlige California; og korridoren som strekker seg fra nordøst Virginia, gjennom Washington, til Baltimore (konsekvent hjem til de rikeste fylkene i landet).

Den amerikanske krigsindustrien tjener godt gjennom globale forsyningskjeder, inkludert å sette opp datterselskaper i allierte kapitalistiske land og bruke disse landenes industrielle baser til å produsere deler av en våpenplattform (som den kostbare, underpresterende F-35 Joint Strike Fighter, hvorav deler er bygget på steder så forskjellige som Italia og Japan).

Krigsselskaper administrerer globale kjeder ved å organisere, koordinere og håndheve en hierarkisk kommandostruktur på forskjellige steder. Bestillinger strømmer nedover kjeden og kapital strømmer opp, slik at selskapets ledere, og til slutt Wall Street – ikke arbeidere som lager produktene – kan høste enorme mengder rikdom. Dette forverrer ulikheten, ikke bare i Lemont Furnace, Pennsylvania og Marietta, Georgia, men også Rochester, England og Aire-sur-l'Adour, Frankrike - alle steder hvor amerikanske krigsprodukter produseres. Krigsselskaper maler disse handlingene som "å bygge varig kapasitet" og andre eufemismer.

En eufemisme er et snillere, mildere begrep som brukes i stedet for en direkte, ofte mer nøyaktig. MIC bruker eufemismer dyktig. PR-guruer kan det engelske språket veldig godt. Husk George Orwells 1946 essay "Politikk og det engelske språket:”

"I vår tid er politisk tale og skrift i stor grad forsvaret av det uforsvarlige ... Derfor må politisk språk i stor grad bestå av eufemisme, spørsmålstegning og ren og skjær vaghet."

Med omsorg fra en sommelier velger MIC-propagandister de perfekte eufemismene for å maskere aktivitetene deres og presentere død og ødeleggelse i komfortable termer. Å bli kvitt eufemismen, forfølge et ærlig språk, er ett skritt mot å oppnå et system som gagner mennesker og planeten.

Klodespennende installasjoner

Militære installasjoner er veier som selskaper ruter varer og tjenester gjennom. Noen ganger setter det amerikanske militæret opp en installasjon utenlands med tillatelse fra det allierte kapitalistregimet. Noen ganger beordrer den herskende klassen militæret til å ta landet med makt. Den stjal land i Guam, og kompenserte lokalbefolkningen en sølle sum eller ingenting i det hele tatt. Den tok Enewetak-atollen på Marshalløyene. Den stjal Vieques, Puerto Rico. Den slo seg sammen med den danske regjeringen for å fjerne urbefolkningen Inughuit for å gjøre plass for Thule Air Base i Nordvest-Grønland. Og Pentagon og utenriksdepartementet slo seg sammen med Storbritannia for å fjerne Chagossianere fra Chagos-øygruppen i Det indiske hav for å sette opp det som nå kalles Naval Support Facility Diego Garcia.

Utrolig bedriftsfortjeneste (f.eks. baseoperasjoner, ammunisjon, plattformer, konstruksjon, drivstoff, vedlikehold) går gjennom hver militær installasjon. De fleste amerikanske militærbaser utenlands er ikke lokalisert i aktive krigssoner. De største konsentrasjonene av amerikanske tropper er på baser i Persiabukta, Europa og det vestlige Stillehavet.

Det er tusenvis av amerikanske militærinstallasjoner inne i USA (land stjålet fra indianerne). Som kontraktskunngjøringer indikerer, blir Corporate America noen ganger satt til å studere og dokumentere effekten en planlagt base eller våpenrekkevidde kan ha på det omkringliggende samfunnet - flystøy, potensial for uhell og ulykker, og i hvilken grad arealbruk fungerer med eller mot lokal design - selv om Corporate America er til fordel hvis basen eller utvalget blir etablert.

Dupere arbeidere

I det kapitalistiske økonomiske systemet er det relativt få mennesker som kontrollerer produksjonsmidlene (f.eks. maskineri, fabrikker). For å overleve selger de fleste (arbeiderklassen) sin arbeidsevne. De får lønn i retur. En arbeiders arbeid er det som tjener penger til den herskende klassen. Dette gjelder i alle bransjer, inkludert krigsindustrien.

Arbeidere som designer og monterer de viktigste krigsvåpnene utgjør kjernen i arbeiderklassen innenfor krigsindustrien. De satte sammen missiler på Raytheons fabrikk i Tucson, Arizona. De produserer droner ved General Atomics' fabrikk i Poway, California. De produserer landkjøretøyer ved AM Generals fabrikk i South Bend, Indiana. De bygger landgangsfartøy på Textrons fabrikk i New Orleans, Louisiana. Det arbeiderne produserer er ikke deres å bruke eller selge. I stedet tilhører deres produksjon kapitalistklassen. Disse herskerne (bokstavelig talt sitter i bedriftssuiter) bestemmer hva de skal produsere, hvordan de skal produsere det og hvem de skal selge det til.

Vær så snill Støtte Våre Spring Fund Drive!

Den herskende klassen tjener på å underbetale arbeiderne. En gitt arbeider på en gitt dag produserer verdi, som vi kaller A B C D E F, og G. Selskapet betaler arbeideren en lønn som kan sammenlignes med F og G. Resten (A B C D E) er «merverdi». Denne forskjellen mellom hva en arbeider får utbetalt i lønn og verdien en arbeider skaper, er hvordan selskapet tjener på.

Disse overskuddene går til ledernes kompensasjon (administrerende direktør betaler i de fem beste krigsselskapene utgjorde nesten en halv milliard dollar i løpet av 2015-2019); øke aksjekursen og tillate tilbakekjøp av aksjer; og er investert for å tjene mer. Penger som brukes til å utvide virksomheten for å øke fremtidig fortjeneste fungerer som kapital. Et eksempel på dette er General Dynamics som bygger en 200,000 XNUMX kvadratmeter stor bygning for ubåtmontering ved verftet i Groton, Connecticut, for å lage flere varer å selge for profitt.

Den herskende klassen oversvømmer arbeiderklassen med ulike former for reklame, PR-gimmicker, propaganda og desinformasjon for å holde arbeiderklassen (som i stor grad er flere enn den herskende klassen) passiv og medgjørlig. Mange i arbeiderklassen har svelget slikt bedrag.

Arbeiderklassejobber innen krigsindustrien er forskjellige, og inkluderer administrativ assistent, analytiker, væpnet leiesoldat, astrofysiker, dataansvarlig, ingeniør, advokat, lobbyist, lingvist, matematiker, PR-spesialist, tekniker og handelsmann. Fra den hovmodigste akademiker til den ydmykeste sveiser, hvilken propaganda har de grepet for å rettferdiggjøre arbeid i krigsindustrien?

Sivil bruk

I motsetning til produkter fra andre industrier, kan ikke publikum spise, konsumere, leke med, lære av eller samhandle med de fleste varer og tjenester som selges av krigsindustrien. Ansatte i krigsselskaper påberoper seg sivile anvendelser av militær teknologi: Internett, jetmotoren, radaren og satellittteknologien kom fra militær finansiering.

Men disse er tilleggsutstyr fordeler. Tenk deg hvilke teknologiske fordeler samfunnet kunne oppnå hvis 750 milliarder dollar per år ble rettet med vilje mot forskning og utvikling av teknologi som gagner menneskers velvære og den naturlige verden, ikke militær og krig.

Vi kan utnytte menneskesinnet på mange måter. Ikke desto mindre har den amerikanske regjeringen så langt – i tallene – bare brukt betydelige penger på militær og krig. Prøv å kaste den slags penger på vitenskap og kunst hvert år - via andre føderale avdelinger, for eksempel innenriks, landbruk, helse og menneskelige tjenester, transport - og se hvor upresset, ikke-militarisert forskning og utvikling fører.

distansere 

Lockheed Martins kommunikasjonsdirektør sa en gang: "Raketten har ingenting med produsenten å gjøre... Lockheed Martin var ikke den som var der og avfyrte missilet" (Robert Fisk, Uavhengig,18. mai 1997).

Slik distansering er ikke forskjellig fra en ingeniør ved et amerikansk universitet som rettferdiggjør sitt arbeid med atomvåpen i tråd med: «Vel, det er ikke jeg som trykker på knappen. Det er sikkert militære fagfolk som har ansvaret for disse våpnene.» Andre arbeidere i krigsindustrien rasjonaliserer ved å argumentere: «Jeg kan være uenig i krigene, men jeg er ikke den som er valgt til å ta slike beslutninger. Jeg gjør bare jobben min." De som tyr til distansering fokuserer på sine egne daglige, inkrementelle oppgaver, og blokkerer alle konsekvenser.

Tradisjonell patriotisme 

Tradisjonell patriotisme samler en person rundt flagget og unngår å stille autoritet til ansvar. Tradisjonell patriotisme lar krigene fortsette. Ekte patriotisme innebærer imidlertid å stille spørsmål ved regjeringen, gjøre regjeringen ansvarlig og skifte regjering når den er forurenset og korrupt. Ekte patriotisme, som pensjonist Major Danny Sjursen sier det, er "deltakende og prinsipiell."

Støtt troppene 

Noen rettferdiggjør å jobbe for krigsindustrien ved å si at de gjør det for troppene. Journalist Jeffrey Stern beskriver hvordan en maskinist ved en missilfabrikk rasjonaliserer rollen sin:

«[Den] tingen han sa gjorde ham mest stolt over å jobbe i Raytheon, var med på å holde amerikanske tjenestemenn og kvinner trygge. Selskapet gjør et poeng av å ansette veteraner med kampskader, noe som minner ham om hvem han jobber for og hvorfor. Han føler det når han ser de gigantiske bildene av servicemedlemmer at selskapet henger i de mest fremtredende delene av anlegget. Bildene, forklarte han, er av slektninger til Raytheon-arbeidere. Når han er på jobb, er ikke tanken om å hjelpe amerikanske tjenestemenn og kvinner abstrakt. Det er nesten taktil."

Godt spilt, Raytheon! Uttrykket "støtte troppene" er et smart slagord der MIC kaster et teppe av patriotisme over det underliggende problemet: å støtte krigene. "Støtt troppene" har vært veldig effektivt for å få arbeiderklassen til å stille opp til fordel for krig.

Vrangforestilling og moralsk konkurs 

Mange mennesker innenfor krigsindustrien er lurt eller moralsk konkurs og har derfor ingen problemer med å jobbe i en så ødeleggende industri. Vrangforestillinger og moralsk konkurs er et direkte resultat av tiår med raffinert kapitalistisk propaganda og indoktrinering. Mange arbeidere forstår ikke at systemet eksisterer på grunn av deres utnyttelse. Mange forstår ikke at krigsindustrien eksisterer som et middel til profitt. Heller ikke det stadig mer privatiserte og standardiserte offentlige skolesystemet legger vekt på den kritiske tenkningen som er nødvendig for å endre en så trist tilstand.

Mangel på mot

Mange smarte mennesker, som er lykkelige med lønnsslippen som det å være en del av krigsindustriarbeidet gir, mangler mot til å handle. Tenk på en som er plukket tilfeldig fra midtrekke i et krigsselskap. Mannens CV er imponerende: grad fra et prestisjefylt universitet, priser fra industrien og Pentagon, og ikke en unse moralsk mot. Hans deltakelse i krigsindustrien fører direkte til døden til uskyldige i utlandet og opprettholder krigen.

Denne fleksible, kraftige oppskriften lar en rettferdiggjøre å jobbe i krigsindustrien.

Noen få personer i MIC anerkjenner alvoret i situasjonen – at å kanalisere så mye penger til militær, spionasje og krig har en negativ effekt på USAs sikkerhet fordi det tapper arbeidskraft, tid og kapital, og forhindrer sosial omsorg – men er redde av konsekvensene av å si ifra.

Gruppetenkning, hierarki, oppdeling, økonomisk insentiv og kommandokjede håndhever status quo. Vold og sosial isolasjon avskrekker de få som presser tilbake mot krigens maskineri. Den mindre varsleren blir utstøtt og degradert, lekeren bøtelagt og innestengt. Når bare noen få mennesker trykker tilbake, knuser MIC dem. Når arbeiderklassen presser seg tilbake, samlet og sammen, har MIC et problem på hendene.

Den herskende klassen bruker andre enheter for å sikre at arbeiderne fortsetter å selge arbeidskraften sin. Del og hersk er et populært verktøy: sett arbeiderne opp mot hverandre, tjen kapitalisten mens de sliter ut arbeideren. Kilespørsmål, som rase og nasjonalisme, splittet arbeiderklassen ytterligere langs vilkårlige, splittende linjer, som man ser når amerikanske arbeidere kjøper seg inn i demoniseringen av arabiske, persiske eller kinesiske arbeidere.

Kapitalistene hever også noen få arbeidere her og der over andre medarbeidere (tenk på arbeidslederen i et Virginia-verft eller en arbeidsleder på et kontor som produserer programvare for signaletterretning). Disse forhøyede få får litt mer penger i bytte mot å holde flertallet av arbeiderne i kø.

Å erstatte arbeidere med maskiner og automatisere jobber holder arbeidsstyrken desperat. Med så mange mennesker som er arbeidsledige og undersysselsatte, kan kapitalistiske herskere velge de mest passive arbeiderne til krigsindustrijobber, de som vil holde hodet nede og ikke lage oppstyr om den relative småpengen de får. Å kjøpe livsnødvendigheter (f.eks. mat, ublu helsetjenester, skyhøy husleie, verktøy) krever at arbeidere fortsetter å selge arbeidskraften sin (produktene som lemlester og dreper arbeiderklassen i andre land) som den herskende klassen blir fantastisk rik gjennom. .

Academia

Utdanning i USA eksisterer innenfor trange rammer. Arbeiderklassen som er utdannet i grunnskoler og videregående skoler får ikke muligheten til å lære om kapitalisme, enn si den forferdelige naturen og de ødeleggende effektene av den amerikanske krigsindustrien. De blir ikke undervist om hvordan interessene til den regjerende klassen (inkludert Pentagons ledelse, industriledere, Wall Street-finansierne og kongressen) kolliderer frontalt med arbeiderklassens interesser. En uutdannet befolkning vil ikke mobilisere effektivt mot sine undertrykkere. Denne atmosfæren av uvitenhet er til stor fordel for MIC.

Krigsindustrien og Pentagon finansierer omfattende vitenskap, teknologi, ingeniørvitenskap og matematikk (STEM) initiativer over hele USA og i allierte land. Ved å tiltrekke studenter til STEM-karrierer, forbereder og ivaretar krigsindustrien og Pentagon fremtiden deres. Bransjepromotering av STEM legger grunnlaget for fremtidig design, engineering og produksjonskapasitet, mens Pentagon fremmer STEM for å fremme en teknologisk kunnskapsrik arbeidsstyrke og fremtidige generasjoner av vervede tropper som er dyktige nok til å betjene krigsindustriens produkter. STEM-innsatsen er omfattende, og dekker et bredt geografisk område og alle aldre, fra grunnskole til universitet.

Mange universiteter i USA er en del av den amerikanske krigsindustrien. Rollen til disse akademiske institusjonene er tredelt: forskning og utvikling av teknologi, tjene som en holdestasjon (f.eks. Harvards Belfer Center) for MIC-eliter før de roterer inn i regjerings- eller bedriftssuiter, og aksepterer filantropi fra krigsprofitører og hvitvasker derved kapitalistisk brutalitet. De viktigste akademiske deltakerne i krigsindustrien inkluderer, men er ikke begrenset til, Massachusetts Institute of Technology (MIT), Johns Hopkins University, Stanford University, University of Dayton og Georgia Tech.

Den amerikanske regjeringen driver mange forskningslaboratorier som driver med militær og etterretningsforskning. Army Research Lab og Intelligence Advanced Research Projects Activity er lokalisert i Maryland. Defense Advanced Research Projects Agency (DARPA) og Office of Naval Research er i Arlington, Virginia. Air Force Research Lab kjøres ut av Wright-Patterson Air Force Base, nordøst for Dayton, Ohio, med avdelinger i New Mexico og upstate New York. US Army Corps of Engineers' Engineer Research & Development Center er i Vicksburg, Mississippi. Mesteparten av arbeidet i og for disse laboratoriene utføres av selskaper og akademiske institusjoner, ikke uniformert militært personell.

A rapporterer av Government Accountability Office (GAO) utstedt i september 2020 detaljert, "DOD vet ikke hvordan entreprenørers uavhengige FoU-prosjekter passer inn i avdelingens teknologimål."

"Brain drain" skjer når industrien flokker intelligente mennesker mot krigsformål, som når en utdannet ingeniørskole går på jobb for et krigsselskap i stedet for en kommune. Menneskeheten mister dermed dyktige mennesker som et resultat. Hjerneflukt er en stor tragedie, og krigsindustriens største suksess. I Boston finansierer US Air Force alene nitti forskjellige forskningsprosjekter, ifølge luftforsvarets sekretær. Og det er bare de offentlig erklærte handlingene til en gren av militæret i en byen.

Lockheed Martin alene sysselsetter nesten 50,000 XNUMX forskere og ingeniører, ifølge administrerende direktør i sin presentasjon til Society of Women Engineers. Tenk om disse hodene jobbet med problemer og prosjekter for å forbedre menneskeheten og planeten, i stedet for å finne ut mer geniale måter å overvåke eller myrde på. Tenk deg mulighetene.

Effektiv vitenskap er basert på fri, åpen diskusjon. Militær finansiering og bestemmelser (inndeling, skohornsfokus, klassifisering, kortsiktige frister, felt med komfyrrør) motsetter seg fri, åpen diskusjon. Gjennombrudd til fordel for menneskeheten skjer sjelden når folk er bundet til militær-industriens finansieringsprioriteringer, tidsplaner og snevre kognitive rammer. Militær og industri skyr og fordømmer polymaten, den frie tenkeren og den uhemmede manipuleren. Militær og industri omfavner og finansierer karrieren, den medskyldige akademikeren, den rigide funksjonæren, den grådige korporatisten og den aspirerende byråkraten. Militærindustrivitenskapen kan ha sterke sinn, men den gjør ikke ofte de vitenskapelige gjennombruddene samfunnet trenger.

Innflytelse

Strategi innebærer å etablere prioriteringer, ta valg, og deretter matche tilgjengelige ressurser til mål, midler til mål. Kapitalister som driver krigsindustrien bruker en fem-trinns strategi for å fange regjeringen:

• Trekk pensjonerende militæroffiserer inn i krigsselskaper
• Stable kortstokken ved å plassere tidligere embetsmenn i industrien i Pentagons ledelse
• Finansiere kongresskampanjer
• Lobby kreativt og ekspansivt
• Fondets tenketanker og bedriftsmedier

Krigsselskaper rekrutterer pensjonerte høytstående militæroffiserer. Krigsselskaper bruker disse ivrige pensjonistene til å åpne dører, påvirke politikken og øke salget. Generaler og admiraler trekker seg tilbake fra de amerikanske væpnede styrker og slutter seg til krigsselskaper der de går i gang med å konvertere kunnskapen deres (om anskaffelsesprosessen, senior militære og sivile ledere, langsiktig militærpolitikk og hvordan Pentagon fungerer) og forbindelser til profitt .

Bedriftsjobber for disse pensjonerte offiserene inkluderer leder, visepresident, lobbyist, konsulent og direktør. Bare et lite antall 3- og 4-stjerners offiserer avviser denne systemiske korrupsjonen. Krigsselskaper har mye å trekke fra, siden det er flere generaler og admiraler i uniform i dag i 2021 enn det var på slutten av andre verdenskrig. Bare utstedelse av en bulletin som kunngjør ansettelse av en tidligere høytstående general eller admiral fører ofte til en økning i aksjekursen.

Amerikanske militæroffiserer drar profesjonelt og økonomisk fordel av å implementere MIC-aggression. Det er ingen ulemper for høytstående offiserer som støtter nonstop krig. De vil snart trekke seg tilbake med fulle fordeler, og sannsynligvis gå på jobb for et krigsselskap. Offiserer som når de høyeste militære gradene er veldig flinke til å tilpasse seg systemet.

Disse offiserene støtter uavbrutt valgkriger og brede militære utplasseringer, og setter seg til pro-krigs påskudd og sjargong som kommer fra industriens tenketanker og pressgrupper. De bedømmer militær aktivitet i form av antall (brukte dollar, kjøpte våpen, aktive baser, utplasserte tropper) i stedet for klare soldatmål.

Mange offiserer er ikke i stand til eller villige til å skille mellom behovene til et krigsselskap og behovene til et profesjonelt uniformert militær. Disse amerikanske militæroffiserene ser ikke krigsselskaper; de ser en total kraft der militær og industri samarbeider. En offiser som tar avstand på en kraftig måte risikerer karrieren sin. Mens MIC lager påskudd for å rettferdiggjøre sin egen eksistens og ekspansjon, blir offiserer som går mot systemet fra innsiden isolert, kastet ut eller spyttet ut.

Virkeligheten er vanskelig å tåle: Det er en absolutt mangel på klassebevissthet og moralsk mot i Pentagon. De øvre rekkene av de amerikanske væpnede styrker er fulle av et kaliber offiserer som er disponert for å søke profitt og belønning ved pensjonering.

Ledere beveger seg jevnt fra selskaper til Pentagon, spesielt de forskjellige sivile kontorene (sekretær, visesekretær og assisterende visesekretær). Disse mennene og kvinnene som styrer Pentagon har vokst opp i et miljø med vinning; de er gjennomsyret av bedriftens tanker; deres troskap er til bedriftens suksess. De har med seg sine bransjekontakter og en utnyttende ideologi. De henvender seg til bedriftsprodukter når de får et militært problem. De tjener faglig og økonomisk.

Industriledere, de mest rovvilte i kapitalistklassen, går inn i «offentlig tjeneste» og påvirker programmer og politikk. Dette øker alltid fortjenesten til tidligere industriarbeidsgivere, som siden fanger og leder mer av det amerikanske militæretablissementet. (Slike handlinger, profitt investert for å tjene mer profitt, er penger som fungerer som kapital.)

Gigantiske selskaper finansierer kampanjene til folk som stiller til valg i kongressen. Disse menneskene, når de først er på kontoret, hjelper selskapene. Washington er så korrupt at de i bunn og grunn har legalisert denne prosessen - de har legalisert bestikkelser. I Buckley mot Valeo (1976), avgjorde USAs høyesterett at grenser for valgutgifter er grunnlovsstridige; i Citizens United v. Federal Election Commission (2010), forvansket Høyesterett den første endringens ytringsfrihetsklausul, og tillot selskaper å bruke ubegrensede beløp på politiske bidrag; og i McCutcheon v. Federal Election Commission (2014) slapp Høyesterett grenser for det totale antallet politiske bidrag man kan gi over en toårsperiode.

Vi blir fortalt at Høyesterett forsvarer frihet og gir en sjekk mot den utøvende og lovgivende grenen, men domstolens funksjon, som dens avgjørelser viser, er å støtte bedriftens myndighet og økonomiske interesser i tråd med det utøvende og lovgivende grener. forfølge.

Krigsindustrien retter seg mot begge kongresshusene, spesielt valgte tjenestemenn i relevante komiteer (væpnede tjenester, bevilgninger, etterretning, utenriksrelasjoner). Krigsindustrien finansierer mange politiske aksjonskomiteer, eller PAC-er. Dette er skattefrie organisasjoner som samler donasjoner for å finansiere politiske kampanjer eller påvirke føderale valg. Super PAC-er (også kjent som uavhengige komiteer med kun utgifter) tillater ubegrenset bidragene. Finansiering av kongresskampanjer påvirker direkte måten amerikanske folkevalgte stemmer på.

Politikere og deres krigsindustrisjefer er dyktige til å hevde at "forsvarsindustrien" skaper arbeidsplasser. Vær forsiktig når et krigsselskap kaster ordet "jobber" rundt. Mange av disse jobbene er deltidsjobber, midlertidige eller ubetydelige (f.eks. maler, sveiser, roustabout), analysert til en stadig mer desperat arbeidsstyrke. Noen er byggejobber som forsvinner om et år eller så. Arbeiderklassens jobber i krigsindustrien er ofte under vanskelige forhold.

Bransjejobber som lønner seg veldig godt krever vanligvis avanserte grader, noe flertallet av befolkningen ikke har. Noen jobber er dessuten ikke-amerikanske jobber (f.eks. mikrobrikker produsert i utlandet). Andre jobber blir indusert (f.eks. moren som tjener mindre enn minimumslønnen på en samkjøringsapp som kjører en industrileder fra jobb til en pub, eller servitøren på en St. Louis-restaurant hvor en missilingeniør spiser). Industrien blåser opp jobbtall. Målet er å begrense kongresssiden av MIC, som siterer de oppblåste jobbtallene og følger med på turen.

Påstanden om at "forsvarsindustrien" bringer arbeidsplasser er et foreldet PR-triks. Det skjuler sannheten: Utgifter til helsetjenester, utdanning eller ren energi skaper flere arbeidsplasser enn å bruke på militæret.

Krigsindustrien kan blåse opp jobbtall fordi det ikke kommer noen ansvarlighet fra Washington: Capitol Hill er stort sett fornøyd med å la Corporate America politi seg selv. Lesere er sannsynligvis kjent med tilfeller der selskaper kan inspisere sitt eget produkt (f.eks flyindustriden svinekjøttindustrien) i stedet for at eksterne statlige inspektører gjør jobben.

Bedrifter som politiselskaper er frodige i krigsindustrien, som når reklamebyrået GSD&M målinger effektiviteten av sin egen innsats for å rekruttere arbeiderklasseungdom til militæret. Noen ganger styrer ett selskap en del av industrien, som når Caliber Systems dirigerer "Kostnads- og økonomisk analyse av store våpensystemprogrammer og tilhørende retningslinjer og prosedyrer for anskaffelse/økonomi."

Andre i en femdelt serie av forfatteren. Del 3 på fredag: 'Bestikkelse og propaganda'

Christian Sørensen er en uavhengig journalist hovedsakelig fokusert på krigsprofittvirksomhet innenfor det militærindustrielle komplekset. En luftvåpenveteran, han er forfatteren av den nylig utgitte boken, Forstå krigsindustrien. Han er også seniorstipendiat ved Eisenhower Media Network (EMN), en organisasjon av uavhengige veteranmilitære og nasjonale sikkerhetseksperter. Hans arbeid er tilgjengelig på Krigsindustrimønstring. 

Synspunktene som uttrykkes er utelukkende forfatterens og gjenspeiler kanskje eller ikke Konsortium Nyheter.

Støtt vår
Spring Fund Drive!