Et søksmål hevder at en sjef ved et anlegg «organiserte en penge-innkjøp, vinner-tak-alt, veddemålspool for veiledere og ledere for å satse på hvor mange fabrikkansatte som ville teste positivt».
By Kenny Stancil
Common Dreams
Di de tidlige stadiene av Covid-19-pandemien, satset Tyson Foods-veiledere penger på hvor mange arbeidere ved et svinekjøttforedlingsanlegg i Iowa som ville bli smittet med det dødelige koronaviruset, ifølge påstander i et urettmessig dødssøksmål som kritikere sieravslører den "betagende følelsesløsheten" til bedriftsledere som setter profitt over folk.
"Dette er fordervet," United Farm Workers sa i en Twitter-tråd.
Dette er fordervet.
"Tyson Foods beordret ansatte til å melde seg på jobb mens veiledere privat satset penger på antall arbeidere som ville bli syke av det dødelige viruset." https://t.co/KgxDdOOZtO
— United Farm Workers (@UFWupdates) November 19, 2020
Mer enn 1,000 ansatte ved selskapets anlegg i Waterloo - over en tredjedel av anleggets arbeidsstyrke - "testet positivt midt i utbruddet, som til slutt stengt kjøttforedlingsanlegget og ansporet harde fordømmelser fra lokale tjenestemenn som sa at selskapet ikke hadde skaffet den nødvendige beskyttelsen til arbeidsstyrken,» De Washington Post rapportert Torsdag.
Minst fem ansatte i Waterloo-anlegget døde som et resultat.
Familiemedlemmer til Isidro Fernandez, som bukket under for sykdommen 26. april, saksøkte Tyson tidligere i år, anklager kjøttpakkeselskapet med "forsettlig og hensynsløs ignorering av sikkerhet på arbeidsplassen."
"Til tross for et ukontrollert Covid-19-utbrudd, krevde Tyson sine ansatte å jobbe lange timer under trange forhold," søksmålet påstår. "Til tross for faren for Covid-19, klarte heller ikke Tyson å sørge for passende personlig verneutstyr og ikke implementere tilstrekkelig sosial distansering eller sikkerhetstiltak for å beskytte arbeidere mot utbruddet."
Mens eieren av Tyson Foods ble 600 millioner dollar rikere under pandemien, fikk 11,000 19 av hans arbeidere COVID-XNUMX fordi de ble tvunget tilbake til å jobbe i utrygge og usunne anlegg da ledere satset på hvor mange som ville bli syke. Vi må få slutt på denne motbydelige bedriftens grådighet.
- Bernie Sanders (@SenSanders) November 19, 2020
Mens søksmålet opprinnelig ble anlagt i Iowa delstatsdomstol i august, ble «en endret klage med nye påstander inngitt 11. november» Post rapportert.
De Iowa Capital Dispatch detaljert de oppsiktsvekkende nye anklagene mot Tyson og ledere ved Waterloo-anlegget:
- I midten av april, rundt den tiden Black Hawk County-sherriff Tony Thompson besøkte anlegget og rapporterte at arbeidsforholdene der «rystet [ham] til kjernen», organiserte anleggssjef Tom Hart en kontant-innkjøp, vinner-tak-alt , tippepott for tilsynsmenn og ledere for å satse på hvor mange fabrikkansatte som ville testet positivt for Covid-19.
- John Casey, en leder på øverste nivå ved anlegget, påstås å ha eksplisitt instruert veiledere til å ignorere symptomer på Covid-19, og ba dem møte opp på jobb selv om de viste symptomer på viruset. Casey refererte angivelig til Covid-19 som den "glorifiserte influensaen" og ba arbeidere ikke bekymre seg for det fordi "det er ikke en stor sak" og "alle kommer til å få det." Ved en anledning fanget Casey opp en syk veileder som var på vei for å bli testet og beordret ham til å gå tilbake på jobb, og sa: "Vi har alle symptomer - du har en jobb å gjøre." Etter at en ansatt kastet opp på produksjonslinjen, skal ledere ha tillatt mannen å fortsette å jobbe og deretter gå tilbake på jobb dagen etter.
- I slutten av mars eller begynnelsen av april, da pandemien spredte seg over Iowa, begynte ledere ved Waterloo-anlegget å unngå plantegulvet i frykt for å få viruset. Som et resultat delegerte de i økende grad ledelsesmyndighet og ansvar til veiledere på lavt nivå som ikke hadde lederopplæring eller erfaring. Veilederne krevde ikke at lastebilsjåfører og underleverandører skulle sjekke temperaturen før de gikk inn i anlegget.
- I mars og april benektet anleggsledere feilaktig eksistensen av noen bekreftede tilfeller eller positive tester for Covid-19 i anlegget, og fortalte angivelig arbeiderne at de hadde et ansvar for å fortsette å jobbe for å sikre at amerikanere ikke gikk sultne som et resultat av en skru av.
- Tyson betalte ut $500 "takk-bonuser" til ansatte som møtte opp for hvert planlagt skift i tre måneder – en politisk beslutning som angivelig oppmuntret syke arbeidere til å fortsette å melde seg på jobb.
- Tyson-ledere skal angivelig lobbet i Iowa-guvernør Kim Reynolds for Covid-19-ansvarsbeskyttelse som ville skjerme selskapet fra søksmål, og lobbet med suksess guvernøren for å erklære at bare delstatsmyndighetene, ikke lokale myndigheter, hadde myndighet til å stenge virksomheter som svar på pandemi.
Kritikere i april, som Common Dreams rapportert kalte på den tiden president Donald Trumps ordre om å holde kjøttpakkeanlegg åpne for en «dødsdom».
Dette nylige søksmålet inngitt på vegne av en avdød arbeider hevder at ledere ved Tyson "snudde risikoen til et spill».
Denne artikkelen er fra Vanlige drømmer.
Vær så snill Bidra til Consortium News
Doner trygt med
Klikk på "Gå tilbake til PayPal" her..
Eller sikkert med kredittkort eller sjekk ved å klikke på den røde knappen:
