この勝利を過小評価してはなりません。労働組合を再建し、ストライキを実行することによってのみ、労働者階級の負のスパイラルを止めることができるのです。
アマゾン労働組合の勝利を受けて、1月XNUMX日のクリス・スモールズ氏。 (Legoktm、CC BY-SA 4.0、ウィキメディア コモンズ)
Lそして私たちは、アマゾンに立ち向かった従業員たち、特にパンデミック初期にニューヨークのスタテンアイランドJFK8番地にあるアマゾン倉庫でストライキを主導したクリス・スモールズ氏を称えたい。クリス・スモールズ氏はアマゾンの首席顧問に「賢くないし、物言いも悪い」と評された。 XNUMX年前、危険な労働条件に抗議するために。彼はすぐに解雇されました。
しかし、アマゾンの高額な報酬を得る弁護士たちは予想外の事態に直面した。スモールズは国内初のアマゾン倉庫を組合化した。彼は共同創設者のデリック・パーマーとともに、外部からの支援をほとんど受けず、国営労働団体との提携もせずに労働者ごとに組合を構築し、GoFundMeで120,000万ドルを集めた。連邦政府への提出書類によると、アマゾンは昨年だけで反組合コンサルタントに4.3万ドル以上を支出した。
私たちの草の根組合は、スタテンアイランド倉庫での 2 つの組合選挙に向けて資金を集めています。これを勝ち取るために、gofundme へのサポートをご検討ください。 #投票YES #ALU ＃アマゾン ＃1uhttps://t.co/fEGJPZ8EPD
— アマゾン労働組合 (@amazonlabor) 2022 年 2 月 18 日
この勝利を過小評価してはなりません。労働組合を再建し、ストライキを実行することによってのみ、労働者階級の負のスパイラルを止めることができるのです。私たちのためにこんなことをしてくれる政治家はいないでしょう。二つの与党のどちらも我々の同盟者にはならないだろう。メディアは敵視するだろう。大企業と富裕層の恩恵を受けている政府は、ホワイトハウスの与党がどちらであろうと、その資源を労働者の運動を鎮圧するために使うだろう。それは長く、苦しく、孤独な闘いとなるだろう。
寡頭政治が何を恐れているかは、彼らが破壊しようとしているもの、つまり労働組合を見れば分かる。ウォルマートに次ぐ国内第10位の雇用主であるアマゾンは、ウォルマートと同様に労働組合の組織化を阻止するために驚異的なリソースを注ぎ込んでいる。法廷文書によると、スタテンアイランドの組織化に対抗するため、退役軍人をスタッフとする治安グループを含むXNUMXの部門が参加する対応チームを結成し、「抗議行動ハンドブック」と「労働活動ハンドブック」で組合活動を打破するための青写真を練り上げたという。 」
?勝ったからには @amazonlabo 海外のいくつかの建物を除く全国の50以上の建物の従業員と接触しており、その数は増えています?? ???? #ALU
—クリスチャンスモールズ（@Shut_downAmazon） 2022 年 4 月 5 日
ストライキ破りチームは、労働者との間で20日最大XNUMX回の強制的な毛沢東派の集会を組織し、監督者は労働組合を非難した。組合への投票を困難にする欺瞞を用いた。バスルームに反組合のポスターを貼った。組織化の疑いがある労働者を解雇した。そして、それは反トラスト法とOSHAの骨抜き、そして全国労働関係委員会の骨抜きに依存しており、NLRBは労働組合の主催者に有利な決定をいくつか下したが、これにより労働者はほとんど無防備となった。
スタテンアイランドのアマゾン労働者 @DerrickPalmer_ 助けられた形 @AmazonLabor、同社初の米国労働組合。
彼は新しく結成された労働組合の要求を列挙した。 pic.twitter.com/mgYicUUTJV
—デモクラシー・ナウ！ （@democracynow） 2022 年 4 月 4 日
「彼らは私たちを凶悪犯の集団と呼んだ」とスモールズ氏は組合結成に関する投票が2,654対2,131で行われた後、記者団に語った。 「彼らは人種差別的な噂を広めようとした。私たちのキャラクターを悪者扱いしようとしたが、うまくいかなかった。」
アマゾンは、ほとんどの大企業と同様に、国家に対する以上に労働者の権利に対してコミットメントを持っていない。ワシントンのロビイストが設計し議会を通過させた一連の抜け穴を通じて税金を回避している。同社は5.2年に2021億ドルを超える過去最高の利益を報告したにもかかわらず、約35億ドルの法人連邦所得税を回避した。連邦法人税として支払った利益はわずか6％だった。アマゾンは11年に2018億ドル以上の利益を計上したが、連邦税を支払っておらず、129億XNUMX万ドルの連邦税還付を受けた。
世界で180番目に裕福なアマゾンのジェフ・ベゾス氏の資産は277億ドルを超える。彼は、500億ドルの資産を持つ世界で最も裕福なイーロン・マスクのように、宇宙ロケットをおもちゃであるかのように遊び、XNUMX億ドルの世界最大のヨットの仕事を終えようとしている。
メディアの所有権
9年2019月XNUMX日、ジェフ・ベゾス氏がブルームーン宇宙船を発表。 (デイブ・モッシャー、CC BY-SA 4.0、ウィキメディア・コモンズ)
ベゾスが所有 ワシントンポスト。 億万長者の生物科学者パトリック・スンシオン氏は、 ロサンゼルス·タイムズ。ヘッジファンドやその他の金融会社は米国の日刊紙の半分を所有している。
テレビはおよそ90社の企業の手に渡っており、アメリカ国民の視聴内容の11パーセントを支配している。現在AT&Tが所有するワーナーメディアはCNNとタイムワーナーを所有している。 MSNBC は、米国で XNUMX 位の防衛請負業者であるゼネラル・エレクトリック社の子会社であるコムキャスト社が所有しています。 ウォールストリートジャーナル および ニューヨークポスト.
支配的な寡頭政治は、彼らが提供するつまらない、感情的に動かされた光景に私たちが魅了され続ける限り、私たちが何を見ようと気にしません。これらの報道機関はいずれも、労働者への暴行を画策しているオーナー、株主、広告主の利益に異議を唱えていない。労働者がより強力になればなるほど、メディアは労働者に対して武器として利用されるようになる。
私が大手新聞に初めて掲載した記事は、 クリスチャン・サイエンス・モニターは、米国企業ガルフ・アンド・ウェスタンがドミニカ共和国のラ・ロマーナにある産業自由区で労働者組織を粉砕することについてのもので、このキャンペーンにはドミニカ共和国の労働組織者に対する脅迫、殴打、解雇、暗殺が含まれていた。この記事はもともと、Outlook セクションで受け入れられました。 ワシントン・ポスト パラマウント映画を所有していたガルフ・アンド・ウェスタンが新聞から映画広告を外すと脅すまでは。 モニターはクリスチャン・サイエンス・チャーチの資金提供を受けており、広告は掲載していなかった。これは商業報道機関の厳しい制約についての初期の重要な教訓でした。
ニューヨークタイムズ ミライでの米軍による約500人の非武装民間人殺害とアブグレイブでの拷問を暴露したおそらく最も偉大な調査ジャーナリスト、シーモア・ハーシュと湾岸と西部についてのジェフ・ガースがXNUMX年前に書いた調査記事を骨抜きにしていた。ハーシュとガースは、ガルフ・アンド・ウェスタンがどのように詐欺、虐待、脱税を行い、組織犯罪と関係があったのかを文書化した。
チャールズ・ブルードーン, ガルフ・アンド・ウェスタンのCEOは、出版社のアーサー・“パンチ”・サルツバーガーと交流を持ち、その中には、ブルードーンのホームシアターで近日公開されるパラマウント映画の試写会への招待も含まれていた。ブルードーンは新聞社の人脈を利用してハーシュとガースの信用を傷つけ、同紙に告発の手紙や脅迫的な電話を大量に送りつけた。
彼は私立探偵を雇ってハーシュとガースの汚点を掘り起こした。 15,000人の記者がXNUMX万XNUMX語の暴露記事を提出したとき、ハーシュの言葉を借りれば、ビジネス編集者のジョン・リーと「彼の同類の愚かな編集者たち」は、おそらく訴えられることを恐れて、記事を無力化した。公共機関と対決することも一つのことだとハーシュは気づいた。大企業と戦うのは別のことでした。彼は二度と新聞社で定期的に働くことはないだろう。
ハーシュは回想録の中で、「その経験はイライラさせられ、気力を奪われるものだった」と書いている。 レポーター.
「アメリカの企業について書くことでエネルギーが奪われ、編集者を失望させ、私を不安にさせました。アメリカ企業に歯止めはかからないだろう、と私は懸念した。貪欲が勝ったのである。ガルフとウェスタンとの醜い争いは出版社と編集者を動揺させ、ビジネスページを運営する編集者がジェフと私が行った良い仕事を傷つけ、台無しにすることを許されるほどになった。ブルードーンとパンチとの個人的なつながりについて編集者が知らされていたのではないかと思わずにはいられませんでした。いずれにせよ、1971年の国防総省文書をめぐる危機において、タイムズ紙が大統領と司法長官の怒りに立ち向かう際に示した勇気は、企業集団の前ではどこにも見られないことは、私とジェフには明らかだった。詐欺の男性…"
米国では先進国で最も激しい労働戦争が発生し、数百人の労働者が企業の悪党や民兵によって殺害され、数千人が負傷し、数万人がブラックリストに載った。
フィッシュ氏のハンマーヘッド。
労働組合とそれに伴うまともな給与、福利厚生、雇用の保護を求める闘いは、労働者階級の流血と多大な苦しみによって支払われました。これまでと同様、労働組合の結成は長期にわたる悪質な階級戦争を伴うだろう。国土安全保障省やFBIを含む治安監視機構が、企業に雇われた民間請負業者や凶悪犯とともに配備され、組合組織を監視し、侵入し、破壊することになる。
ゲインのロールバック
労働組合のおかげで、しばらくの間、自動車労働者、バス運転手、電気技師、建設労働者が中産階級の給与を得ることが可能になった。しかし、それらの利益は巻き戻されました。最低賃金が生産性の上昇と歩調を合わせていたら、 ニューヨークタイムズ 労働者は少なくとも時給 20 ドルを稼ぐことになると指摘しました。
アマゾン、スターバックス、ウーバー、リフト、ジョン・ディア、ケロッグ、バークシャー・ハサウェイが所有するウェストバージニア州ハンティントンのスペシャル・メタルズ工場における初期の組織化。 REI、ノースウェスト大工組合、クローガー、シカゴ、サクラメント、ウェストバージニア、オクラホマ、アリゾナの教師。ファストフード労働者、マサチューセッツ州ウースターの何百人もの看護師、そして国際演劇舞台従業員同盟のメンバーは、米国の労働力の9パーセントに過ぎないにもかかわらず、労働者が自分たちの本当の力は集団としてだけであることを発見しつつある兆候である。労働組合が組織されている。チーズイッツを製造するオマハのケロッグ工場の労働者15人が、入社後XNUMX年間でXNUMX％以上の賃金上昇を伴う新規契約を獲得した。 ストライキを行ってきました 去年の秋から約3ヶ月間。
民主党による労働者階級への裏切り、特にクリントン政権下での行為には、メキシコや中国で搾取されている労働者が国内の組合に加入している労働者の代わりを務めることを認める貿易協定が含まれていた。反労働法は大企業に代わって与党２党の政治家らの買収によって可決された。産業空洞化と雇用不安はギグエコノミーへと変化し、労働者は福利厚生も雇用の保障もなく、権利もほとんどなく、最低限の賃金で生活することになった。
カール・マルクスが指摘したように、資本家たちの目標は 2 つだけです。労働者コストの削減 (これは労働者の貧困化と搾取を意味します) と生産率の向上 (多くの場合、黄色のラックを運ぶアマゾンのユビキタスなオレンジ色のしゃがんだロボットなどの自動化によって実現されます) です。 100万平方フィートの倉庫床。人間がこれら 2 つの資本主義の目的に干渉すると、犠牲になります。
労働者を苦しめる経済的苦境は、借金漬けに陥り、銀行、クレジットカード会社、学生ローン会社、民営化された公共事業、ギグエコノミー、米国の医療保険制度の約19分の12を妨げていない営利医療制度の食い物にされている。新型コロナウイルス感染症による死亡者数は世界全体で報告されており、人口は世界のXNUMX分のXNUMXにも満たないにもかかわらず、わずかな賃金を支払って福利厚生を提供しない雇用主の状況は、特にインフレの上昇で着実に悪化している。
13年2020月XNUMX日、ナショナル・ナース・ユナイテッドは、UCLAメディカルセンターに個人用保護具が不足していることに抗議した。 (マーシー・ウィノグラード、CC BY-SA 4.0、ウィキメディア・コモンズ)
ジョー・バイデン米大統領は、ウクライナに13.6億ドルを贅沢に投入し、軍事予算を754億ドルに拡大する一方、失業手当の延長、家賃援助、学生ローンの猶予、緊急小切手、立ち退きの一時停止、そして今回のウクライナ戦争の終了を監督してきた。児童税額控除の拡大。同氏は、最低賃金を時給15ドルに引き上げたり、学生ローンを免除したりするなど、最も生ぬるい選挙公約さえも履行することを拒否している。彼の「Build Back Better」法案は破棄され、 復活しないかもしれない.
アマゾンの従業員は、多くのアメリカ人労働者と同様、ひどい労働環境に耐えている。彼らは強制的に12時間勤務を強いられている。彼らはトイレ休憩を拒否され、ボトルに放尿することがよくあります。夏には倉庫内の息苦しい温度に耐えます。割り当てを達成するには、11 秒ごとに新しいアイテムをスキャンする必要があります。企業は、いつ遅れが出るかをすぐに把握します。ノルマを達成できなければ解雇されます。
ウィル・エヴァンス のための調査作品 明らかにする 調査報道センターの調査では、「同社のスピードへの執着が自社の倉庫を傷害工場に変えている」ことが判明した。エバンス氏は、全国に 23 か所ある同社の「フルフィルメント センター」のうち 110 か所から内部傷害の報告を収集しました。 「総合すると、これらの施設での重傷発生率は倉庫業界の全国平均の9.6倍以上だった。100年の重傷はフルタイム労働者2018人当たり4件であったのに対し、同年の業界平均はXNUMX件だった」と彼は書いている。 」
エバンス氏によれば、負傷者は「破損品として捨てられるか、さらに負傷を引き起こす仕事に戻される」という。
「今年、オレゴン州トラウトデールの倉庫で働いていた障害のある退役軍人パーカー・ナイトのアマゾン勤務は、アマゾンのシステムの無慈悲な正確さを示している」とエバンスは書いている。 「ナイトは倉庫で背中と足首を負傷したため、短いシフトで働くことを許可されていましたが、（独自のソフトウェア追跡プログラム）ADAPTは彼を容赦しませんでした。ナイトは385月にノルマを達成できなかったために350回登録された。期待は正確でした。彼は 98.45 時間ごとに 1.55 個の小型アイテムまたは XNUMX 個の中型アイテムを選択する必要がありました。ある週、彼は予想打率の XNUMX% を達成していましたが、それでも十分ではありませんでした。その XNUMX% のスピード不足により、彼は優勝を勝ち取りました。 最終的な書面による警告 — 終了前の最後のもの。」
ニューヨークタイムズ アマゾンはまた、新しい親、医療危機に対処する患者、その他の弱い立場にある休暇中の労働者を定期的に人員不足にしていることを昨年明らかにした。
「元および現在の人事スタッフによると、医療問題やその他の人生の危機に直面している全国の労働者が、勤怠管理ソフトウェアが誤って欠席とマークしたために解雇されており、中には報復を恐れて匿名でしか話さない人もいるという。」新聞が報じた。
「医師のメモはアマゾンのデータベースのブラックホールに消えた。従業員は、コスタリカ、インド、ラスベガスの多忙なバックオフィススタッフに電話をルーティングする自動電話網を歩きながら、ケースマネージャーに連絡することさえ困難でした。そして休暇制度全体はプログラムのつぎはぎで運営されており、多くの場合相互に連携していませんでした。復帰の準備ができていた一部の従業員は、システムのバックアップが多すぎて処理できないことに気づき、その結果、数週間または数か月の収入の損失をもたらしました。同じ制度を利用しなければならなかった高給取りの会社員は、定期的な休暇の手配が泥沼化する可能性があることに気づきました。」
支配階級は、オプラのような自助教の第一人者、「繁栄の福音」の説教者、そしてエンターテインメント業界を通じて、事実上、希望を私物化してきました。彼らは、現実は私たちが望むことを決して妨げないという幻想を広めます。自分自身を信じ、一生懸命働き、自分が本当に特別であることを理解すれば、望むものは何でも手に入れることができます。
希望の私物化は有害であり、自滅的です。目標を達成できないとき、夢が達成できないとき、私たちは、それは経済的、社会的、政治的不正義のせいではなく、自分の中に欠陥があるのだと教えられます。歴史が証明していることは、 の 国民が持つ力は集団を通して与えられており、その集団がなければ、私たちは羊のように毛を刈られることになります。これは支配階級が多くの時間を費やして隠蔽している真実である。
「支配階級は、オプラのような自助教の第一人者、『繁栄の福音』の説教者、そしてエンターテインメント業界を通じて、事実上、希望を私物化してきました。」
私たちが社会的、政治的、経済的正義において前進しようとすると、直ちに支配階級の攻撃にさらされることになります。支配階級は私たちが得た利益を少しずつ削り取っており、それが1930年代と1960年代後半の大衆運動の台頭後に起こったことだ。
寡頭政治家たちは、政治学者サミュエル・ハンティントンが皮肉を込めて「過剰な民主主義」と呼んだものを消し去ろうとしている。社会学者マックス・ウェーバーはこの理由から、政治は天職であると呼びました。社会変革は投票だけでは達成できません。それには絶え間ない絶え間ない努力が必要です。それは、新たな政治秩序を求める終わりのない努力であり、生涯にわたる献身、権力の暴走を抑えるための組織化、そして個人の犠牲を要求するものである。この永遠の警戒心が成功の鍵です。
私が書いているように、アマゾンの巨大な機構がスタテンアイランドの労働組合を破壊しようと画策しているのは間違いない。これを成功例にするわけにはいきません。同社には109の「フルフィルメントセンター」があり、組合を設けずに維持することが決定されている。しかし、私たちが現状に満足せず、組織化して抵抗し続け、全国の労働組合に加盟している同盟者と武器を結び、攻撃することができれば、私たち、そして彼らにもチャンスはあります。
クリス・ヘッジズはピューリッツァー賞を受賞したジャーナリストで、15 年間外国特派員を務めていました。 ニューヨークタイムズで、同紙の中東支局長およびバルカン支局長を務めた。 彼は以前に海外で働いていました ダラスモーニングニュース, クリスチャン・サイエンス・モニター そしてNPR。 彼は番組の司会者です クリス・ヘッジズ・レポート。
著者から読者への注記: ScheerPost の毎週のコラムを書き続け、毎週のテレビ番組を制作することは、あなたの助けなしにはできません。 壁は驚くべき速さで独立したジャーナリズムに迫っている、民主党のエリートを含むエリートがますます検閲を求めている。 わずかな予算で ScheerPost を運営している Bob Scheer と私は、独立した誠実なジャーナリズムへのコミットメントを放棄するつもりはありません。 可能であれば、サインアップしてください chrisedges.substack.com そのため、私は月曜日のコラムを ScheerPost に投稿し続け、毎週のテレビ番組 The Chris Hedges Report を制作することができます。
この コラムはScheerpostからです, クリス・ヘッジズが書いている 通常の列. ここをクリックして登録する 電子メールアラート用。
表明された見解はもっぱら著者のものであり、著者の見解を反映している場合と反映していない場合があります。 コンソーシアムニュース。
すでに怯えている寄生虫たちを本当に怖がらせるためにはゼネストが必要だ。現在のように、貪欲という人類の最悪の悪に基づいたシステム、つまり、できる限りのものを手に入れ、できる限り少ないものを与えるシステムは、長く成功することはできません。壁には書き込みがあり、それも時間の問題だ。唯一残された不確実性は、瀕死の利益システムが最終的に停止するまでにどれだけの苦しみが必要かということだ。
私はクリス・ヘッジズをとても尊敬していますが、社会主義者であることが彼の弱点です。もし彼がこの考え方から抜け出していれば、労働組合についてこれほど世間知らずにはならないだろう。
組合活動は善意から始まるかもしれませんが、最終的にはすべての組合が労働者ではなく自分たちの利益のために活動することになります。特に優秀な労働者はそうではありません。労働組合は必然的に外部から油を注がれる政治機構である。
「彼らは、現実は私たちが望むことを決して妨げないという幻想を広めます。 「本当に素晴らしくて真実です。私たちは虐待者のバージョンの現実を内面化し、経済構造を分析することなく、人生における自分の立場について自分自身を責めています。ほとんどの人々は制度化され、そのようにうまく教え込まれているため、エリートの側に立って擁護し、彼らが何らかの形で莫大で卑劣な富を獲得していると見なしています。
労働者は企業の屋台骨であり、労働者なしでは存在すらできないものであり、民主的な労働者には一流の権利が与えられるべきである
彼らは、あまりにも長い間受けてきた、現在の奴隷労働的な扱いではなく、富を共有するのです。全体を通して労働者の時間
現場労働者、教師、看護師を含む国民は、民主的な労働者の権利のために労働組合を組織する必要がある。奴隷労働は廃止されなければなりません。
労働組合は、教育を受けず、スキルも低い、一般的な大衆市場の従業員にとって、経済的/人生の成功にとって重要な要素であり、基礎でさえあります。低賃金のブルーカラーがまともに食べるのに苦労している一方で、企業が日々記録的な利益を上げているという話を読んだことがあります（一部の「新型コロナウイルス」の例外は指摘されています）。私は非常に企業寄りですが、従業員を飢えさせるという怪しいビジネスをするほど従業員を軽蔑している企業は、そのことで苦しむべきです。企業の CEO は驚くべき金額を稼ぎますが、企業の魂である従業員はそのようなボロボロの生活を送っています。
思いやりは大いに役立ちます。国家は、人々が高貴なものとしてマークされる資質を遵守することに基づいて構築されています。私たちが、特に指導者として、崇高な生活を送り、崇高な決断を下すことができなければ、ゆっくりと国家の足を切り落とすことになります。私たちは新たな強盗王となり、ありったけの金を飲み込み、下の岩盤にはほとんど、あるいは何も残さない企業豚となる。
だから従業員にもっと良い給料を払ってください。採用をより良くしましょう。より速く、より強く、より知的な従業員を雇用し、彼らから価値のあるお金を受け取りますが、最も低いレベルの従業員には競合他社よりも高い給与を支払うという評判があります。その時点でも競争します。これを実行すれば、企業文化全体が変わり、離職率は 4% 未満に低下します。品質が大幅に向上し、定着率も向上し、評判も高まります。皆さん、それは良いビジネスです。
ドーシー・クラウチ女史へ: 私はあなたの反労働組合に対する非難、特にグレート・クリス・ヘッジズに対するあなたの不親切な言葉、そして主流メディアが報じた重要な問題について「物語の裏側」を伝えるというコンソーシアム・ニュースの素晴らしい仕事に全く同意しません。印刷物、ラジオ、テレビを問わず、視聴者に伝えることを禁止します。
Amazonの「フルフィルメントセンター」では、施設の1つでトレーラーをよく見かけましたが、そのドアの内側には檻で囲まれたフェンスがあり、ドライバーは誰かがやって来て運賃請求書に署名するのをそこで待っていました。何度も、労働者は休みなく注文書を取りに行っていましたが、怖くてフェンスのそばに来て書類にサインすることができませんでした。こっちに来てよと叫びたいところだが、彼らはとても怖がっていて、まるで自分たちが機械であるかのように、急速な生産モードを維持しようとしていた。最後に、私が叫び続けて10分か15分ほど経つと、作業員が来て運賃請求書にサインして出発できるようになりました。
昔、「自由の国であり、勇敢な者の故郷」で、南部の州の一つのプランテーション所有者は次のような趣旨の言葉を述べた。「黒人を買えるのに、なぜ白人を雇わなければならないのか」 「奴隷よ、彼に部屋と食事を与え、白人よりも一生懸命働かせてください。もしそうしなければ、私が彼の背中に鞭を打って確実に労働させます。」
ベゾス氏は鞭を使いませんが、彼のオーダーピッカーは不自然なほど速いペースで働いています。
ベゾス氏は2026年までに世界初のトリオネアになると予測されている。ウィスコンシン州の最低賃金は時給7.25ドル。
アマゾンの採用モットーは「一生懸命、楽しく、歴史を作ろう」だそうです。 1つ目は本当ですが、2つ目は嘘で、3つ目はベゾス氏が計画していなかったものになりました。すべてのアマゾン労働者がメッセージを理解し、労働組合を結成することを願いましょう。
従業員にまともな生活可能な賃金と条件を支払い、尊厳と敬意を持って扱うだけで、はるかに簡単ではないでしょうか?これは、世界中の企業を悩ませている雇用主の普遍的精神病のようなもので、おそらく彼らは、残りの「ギャング」に同調するしかないと感じているのかもしれない、そうしないと仲間はずれにされ、もはや「同僚」に受け入れられなくなるだろう
私は心理学者ではありませんが、ユングですら、企業や雇用主にしっかりと根を張り、労働者に最大限の苦痛と不利益を与えることに熱心に取り組んでいるこの世界的な精神病と闘うだろうし、最終的にはそのような企業につながるだろうと私は思う。爆縮中！
クリントンが中国に最恵国貿易の地位を与える前には、これは依然として問題ではあったが、今日のものより大幅に減少した。脳死状態の政治家や貪欲な企業タイプの行動は、企業が過剰な従業員の中から選ぶことができるほどの巨額の雇用喪失をもたらしました。結果は多岐にわたり、賃金と福利厚生は暴落し、通常は2年の学位が必要だった仕事が4年の学位が必要になったが、教育の増加に対して賃金は上がらなかった。政府は、税金による手取り収入のさらなる浸食を引き起こした問題を解決するために社会プログラムを強化しました。政府が社会に関与すればするほど、より多くの問題が発生します。失礼な目覚めを必要としているのはアメリカ企業だけではなく、政府が果たすべき限られた役割を理解できていないように見える愚かな政治家に投票している人々も、自分たちの投票が（自分たちの投票が重要であると仮定して）どのように社会の一部であるかを理解する必要がある。問題。
それは精神病ではありません。それは資本主義であり、社会主義以外に治療法はありません。労働者の搾取は制度に内在しており、置き換えるしか改革できない。
アーメン、クリス・ヘッジズ！労働組合に加入している労働者の窮状と、労働者階級が生み出した利益の一部を、より良い賃金、有給の健康保険や将来の退職のための確定年金拠出金などの福利厚生という形で獲得しようとする労働者階級の継続的な闘いに関する優れた記事。疑わしい、より安全でより公平な労働条件と、経営陣と労働組合の交渉担当者との間で合意された契約があり、従業員によって投票され、時には拒否されることもありました。残念なことに、これは学校では教えてもらえない「職場民主主義」であり、組織労働者に対する企業のプロパガンダを労働組合の真実として受け入れている労働者階級が多すぎる。ちなみに、労働組合は8日1930時間労働のために懸命に闘ったのである。私たちのスローガンの XNUMX つは、「労働組合、あなたに週末を与えてくれた人々です!」です。
共和党と民主党の複占が大金利権からの命令を受けているため、労働組合運動を弱体化させているというクリスの指摘は正しい。すべてを自分のものにしたい人。私の知る限り、いわゆる「労働者の友人」である民主党がホワイトハウスにいたとき、そして米国上院と下院で多数派を占めていたとき、一度も法案を提出したことはなかった。 1940年代後半の反労働組合タフト・ハートレー法を廃止する。
そして、1980年に「運輸規制緩和法」を制定して、労働組合の組織された運輸産業（トラック、航空会社、鉄道）を破壊するのに貢献したのは、ジミー・カーターとテッド・ケネディだった。1980年代に、そのせいでどれだけの国営航空会社やトラック運送会社が破産申請したり、廃業したことか。 ?それはロケット科学ではありません、皆さん！
そしてアマゾンのクリス・スモールズ兄弟の勇気と誠実さ、そしてスモールズ氏をサポートしてくれた皆さんにも感謝します。
「世界の労働者よ、団結せよ！」
Chris Hedges: 私は、Amazon の労働組合結成に投票した人々を支持するあなたのコメントと姿勢を決して誇りに思っていません。 Amazonに対するこれらの容疑を証明してください。ベゾス氏には、特に報復者がアマゾンの雇用規則に反抗することを選んだ場合、誰を雇用するかを選択する権利がある。さらに、倉庫作業員の給与はいくらですか?彼らには時給 15 ドルプラス手当が支払われており、ロックダウン中は時給 17 ドルプラス手当に増額されたと聞いています。これは他のすべての倉庫作業員よりも多いです。私の息子も大学の学位を取得するためにそのような環境で働きました。私は、労働組合結成に投票した人々のような人々が、私たちの会社の経営方法を決定することを絶対に望んでいません。バーニー・サンダースのウェブサイトをチェックして、これらの人々が提示した「賢明な」議論を読んでください。あまり面白くありませんでした。クリス・スモールズが大統領に立候補することを提案したことさえある。さらなる教育を受けようとする傾向のある人は誰もいません。ただお金が増えるだけです。なぜ私たちはここ米国で極左の立場を支持することを提案しているのでしょうか。クリス・ヘッジズ君には本当にがっかりしました。そして、これを出版し宣伝したコンソーシアムニュースにはさらに失望しました。天が私たちを助けてくださいますように。私はこの人たちとは一切関わりたくない。彼らは考えることができない!!コンソーシアム ニュース: このトピックに関する知的な討論を招待することを強くお勧めします。 CNライブ！
「労働組合結成に投票した人々のような人々が、私たちの会社の運営方法を決定することは絶対に望んでいません。」だからあなたは民主主義を信じていないのです。社会主義者はそうします。すべての企業や法人の価値は、所有者や株主ではなく、従業員によって創造されます。この否定できない経済事実を考慮すると、労働者が自分の職場で最大の発言権を持つべきであるのは正しいことです。米国（そしてここ英国）がすべての職場で完全な民主主義を確立するまでは、それはまったく民主主義ではありません。
私はこの組合の活動と、この組合を創設するために賢明かつ強力に擁護し、働いた人々を非常に誇りに思っています。
とても嬉しく、誇りに思い、感謝しています。アメリカ国民は彼らの仕事と精神を見習うべきだろう。