Le lacrime di WalMart per una tragedia

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Esclusivo: Sabato, un incendio ha devastato una fabbrica di abbigliamento vicino a Dhaka, in Bangladesh, uccidendo circa 120 lavoratori intrappolati dietro porte chiuse. WalMart, uno degli acquirenti di vestiti della fabbrica, ha subito preso le distanze dalla tragedia, ma il profitto di WalMart dalle fabbriche sfruttatrici è un modello a lungo termine, scrive Barbara Koeppel.

Di Barbara Koeppel

WalMart. SI FERMI, PER FAVORE. È difficile sentire quanto sei “turbato”, come hai affermato lunedì, per l'incendio nella fabbrica Tazreen che ha cucito i tuoi vestiti. O che la fabbrica “non era più autorizzata” a produrre la tua merce. O che “continuerai a lavorare nel settore dell’abbigliamento per migliorare l’educazione e la formazione sulla sicurezza antincendio in Bangladesh”.

Questa deve essere una sciocchezza da parte di un'azienda nota per il suo stretto controllo sulla produzione e sui prezzi. O uno che spinge i suoi fornitori fino all'ultimo centesimo (o il taka, nel Bangladesh).

Un negozio WalMart a Laredo, Texas. (Fotografia di Jared C. Benedict)

Così altri 120 lavoratori, per lo più donne, che guadagnano 20 centesimi l'ora sono morti sabato scorso in un edificio dove lavoravano 1,000 persone e gli estintori non funzionavano e le uscite erano chiuse.

WalMart, sicuramente dissimuli. Proprio come nel 1991, quando hai stipulato un contratto con la fabbrica di abbigliamento Saraka a Dhaka per confezionare i tuoi vestiti, solo un anno dopo che nello stabilimento si è verificato un incendio che ha ucciso 25 bambini, ben coperto dai notiziari.

Come ho riportato su Consortiumnews.com nell'aprile 2008, un account della NBC diceva che i bambini lavoratori venivano rinchiusi nella fabbrica fino al termine della produzione giornaliera. Allora come oggi, WalMart, rivendicavi l’ignoranza.

Il che ci porta al Segretario di Stato Hillary Clinton, che all'epoca sedeva nel consiglio di amministrazione di Walmart. Lunedì, il Segretario ha tenuto una conferenza sul fatto che “la storia dei diritti dei lavoratori e dei sindacati in qualsiasi società in via di sviluppo è sempre difficile” e che “ci sono forze forti che si oppongono all’organizzazione dei lavoratori”. Con acuta intuizione, ha persino osservato che “questo accadeva nel mio paese”.

E lei lo sa bene, essendo stata membro del consiglio di amministrazione di WalMart per sei anni e proprio nel momento in cui è stato approvato il contratto con Saraka. L’azienda, fino ad oggi, ha combattuto con successo i sindacati. Potrebbe avere in mente la storia di WalMart?

Il che ci porta poi all’esperto di Fox Business Charles Payne, che lunedì ha previsto che “non credo che qualcosa del genere accadrà di nuovo”. Apparentemente non era a conoscenza del fatto che dal 2006, 600 lavoratori di fabbriche tessili del Bangladesh sono morti in incendi. O che un altro incendio abbia distrutto una fabbrica di abbigliamento lo stesso giorno in cui ha parlato, appena due giorni dopo l’incendio della Tazreen. Fortunatamente, nessuno è morto.

Per evitare che qualcuno del pubblico abbia remore, Payne ha assicurato loro che le persone in Bangladesh vogliono e hanno bisogno di questi lavori da WalMart, Gap e altre aziende statunitensi ed europee. Estendendo la sua logica, ciò deve significare che le famiglie delle persone uccise saranno felici di ricevere i 1,250 dollari appena offerti dall’Associazione dei produttori ed esportatori di abbigliamento del Bangladesh.

Il senatore del Vermont Bernie Sanders ha twittato che la famiglia Walton (gli eredi di Walmart) possiede più ricchezza del 40% più povero degli americani. Beh, era un po’ fuori strada: secondo l’Economic Policy Institute, è salita al 41.5% nel 2010 (quando la ricchezza totale dei Waltons era salita a 895 miliardi di dollari).

WalMart, non puoi risparmiare qualche centesimo in più per il Bangadeshi  eredi?

Forse Payne non era nemmeno a conoscenza di un sondaggio condotto a metà degli anni ’1990 tra i lavoratori dell’industria tessile nella piccola isola paradisiaca di Mauritius, a sud del Bangladesh, diventata un paradiso per le fabbriche sfruttatrici. È emerso che le donne intervistate, che dormivano sul pavimento durante la mezz'ora della pausa pranzo, hanno affermato di non poter lavorare oltre i 35 anni. Perché? Perché volevano andare in pensione e godersi la vita? Beh no. Erano così esausti che non riuscivano più a immaginare di lavorare.

Il fatto è che le fabbriche sfruttatrici sono vive, vegete e prospere. Per soddisfare i finanziatori internazionali e gli investitori delle fabbriche di abbigliamento, Mauritius ha vietato lo sciopero al sindacato e ai lavoratori. Nonostante ciò, il sindacato e le donne hanno lanciato un'azione e sono state portate in prigione. Il loro reato? Volevano altri 25 centesimi al giorno.

La segretaria Clinton ha capito bene la sua storia lavorativa. Ci vorrà molto tempo. Quanto tempo? Se il record di WalMart è indicativo, molto lungo.

Fino ad allora, i lavoratori tessili asiatici potranno contare su più incendi e morti e su stipendi da 27 dollari al mese.

Barbara Koeppel è una giornalista investigativa freelance con sede a Washington DC.

4 commenti per “Le lacrime di WalMart per una tragedia"

  1. martinetto
    Novembre 30, 2012 a 19: 25

    Questo incidente mette in luce la vera natura dell’economia globale come una grande truffa in cui sono solo le multinazionali a vedere un reale ritorno economico dall’economia globale.
    la delocalizzazione dei posti di lavoro in quel sistema che gli ideologi chiamano “libero scambio”.

    È già abbastanza grave che un paio di milioni di posti di lavoro qualificati ad alto salario, come la produzione di elettrodomestici e ricambi per auto, solo per citarne alcuni, siano stati inviati in Messico e Cina. Fonti oneste che parlano in un inglese semplice, non il linguaggio delle pubbliche relazioni aziendali comune nella circonvallazione di Washington DC, vi diranno che gli Stati Uniti hanno perso 700,000 posti di lavoro nel settore manifatturiero a causa del solo Messico a causa del NAFTA negli ultimi 25 anni dispari. Vedete, in Messico è risaputo che se si tenta di organizzare un vero sindacato e di difendere i propri diritti umani si finisce per morire in un alleato, e la colpa è sempre della guerra alla droga.

    Se gli americani avessero media onesti che avessero un accenno di due diligence e poi ci dessero uno sguardo anche parziale sulla portata e sul grado di questa delocalizzazione, ancora più milioni di americani avrebbero un atteggiamento molto diverso riguardo alle lezioni di libero scambio provenienti dal varie puttane politiche che promuovono la trappola del libero scambio.

    A questo punto in questo tipo di discussioni i libertari di destra che difendono la favola della libera impresa intervengono e parlano dei cattivi sindacati che hanno allontanato la produzione americana, dimenticando di menzionare la decisione di trasferirsi all’estero è stata presa dagli amministratori delegati e dagli hedge fund che avevano l’ultima parola, e per 35 anni hanno riso fino in banca con bonus molto dubbi e pacchetti pensionistici che complessivamente valgono miliardi.

    Un ultimo punto di commiato che i libertari di destra nascondono sotto il tappeto e non menzionano mai:

    Al loro apice i sindacati americani avevano nella migliore delle ipotesi circa dal 40% al 43% della forza lavoro americana sotto contratto – in parole povere ciò significa che anche a questo livello storico di adesione ai sindacati, più o meno circa il 60% dei lavoratori americani non ha mai avuto un mirato a un tenore di vita più elevato e tanto meno a un'unione che renda possibile tale scatto.

    Ciò significa che si può dire che gran parte dei posti di lavoro che abbiamo visto scomparire negli ultimi 40 anni non sono mai stati sindacalizzati.

    Vuoi più prove:

    poi guardiamo all'industria tessile americana al suo apice nei primi anni '1980: c'erano circa 100 stabilimenti tessili e produttori di abbigliamento di tutti i tipi sparsi in molti stati che si estendevano dalla Pennsylvania alla Virginia fino alla Carolina del Nord e del Sud e alla Georgia. La maggior parte di questi stabilimenti e produttori di abbigliamento sono scomparsi e con essi sono andati circa 270,000 posti di lavoro in Cina e in tutti i paesi oltre. Certo, si trattava di lavori a basso salario, per lo più occupati da donne bianche e nere della classe operaia povera. Se guadagnavano più di dieci dollari l'ora stavano andando davvero bene, purtroppo la maggior parte non guadagnava nemmeno quello.

    Quell’industria non è mai stata sindacalizzata, anzi era per il 98% non sindacalizzata.

    Sono disposto a scommettere che le centinaia di migliaia di donne che hanno lavorato in queste fabbriche e negozi e le comunità che hanno visto distrutta la loro base imponibile trovano strano che gli amministratori delegati e altre teste parlanti abbiano incolpato i sindacati o i “regolamenti” per la chiusura di questi posti di lavoro poiché i regolamenti erano applicati male e dopotutto i sindacati erano per gli uomini delle fabbriche lontane che producevano automobili e rubavano.

    Più di ogni altra cosa, questo sottolinea il motivo per cui queste miserabili donne povere in Bangladesh sono morte, si tratta di un'avidità golosa che è avvenuta perché le élite super ricche in questo paese faranno di tutto per servire la loro vasta ricchezza egoista e propagheranno qualsiasi menzogna per coprire i loro interessi. brani.

    Purtroppo Wal-Mart e la scomparsa degli spazi commerciali sulle strade principali che un tempo animavano migliaia di piccole città in tutti gli Stati Uniti sono solo un piccolo aspetto di una catena di eventi molto più ampia.

    Il capitalismo americano e il sistema globale delle multinazionali sono diventati una menzogna falsa dei super ricchi e questo è tutto.

    "Libero scambio" è la storia di merda di copertura per nascondere l'avidità e l'avarizia che guida tutto questo.

  2. Lynne Gillooly
    Novembre 29, 2012 a 17: 07

    Sarebbe bello vedere gli eredi della famiglia Walton lavorare in uno di questi negozi per un mese. Forse allora avrebbero scavato più a fondo per pagare loro 25 centesimi extra al giorno.
    Si può sognare.
    Ma aspetta, sono loro che creano posti di lavoro e meritano gli 895 miliardi per cui hanno “lavorato” così duramente. Cosa stavo pensando?

    • Geronimo Salinas (@GeronimoSalina1)
      Novembre 29, 2012 a 17: 15

      Penso che se i nostri leader sperimentassero i risultati delle loro bugie, porremmo fine alla maggior parte delle atrocità di questo mondo.

  3. pasqua
    Novembre 29, 2012 a 16: 37

    "WalMart, non puoi risparmiare qualche centesimo in più per gli eredi del Bangadeshi?" In realtà, gli schifosi yankee di Wally World pagano molto per le assicurazioni sulla vita... con SE STESSI come beneficiari... Ahhhh, che paese, eh? mi fa gonfiare il cuore di orgoglio/patriottismo. Dio deve SICURAMENTE benedire l'AmeriKa…giusto?

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