Prošle su godine izvršni direktori tri velika američka proizvođača automobila primili zapanjujuće pakete plaća, što je potaknulo kontinuirani napor radnika za boljim plaćama i beneficijama.
Štrajkaši i navijači u ranim jutarnjim satima u petak u Fordovoj tvornici u Wayneu, Michingan. (UAW, Twitter)
By Jake Johnson
Zajednički snovi
Fdeset posto.
ITo je cifra koju predsjednik United Auto Workers Shawn Fain više puta citiran uoči sindikata povijesni štrajk protiv velike trojice američkih proizvođača automobila jer je skrenuo pozornost na pretjerane naknade najviših rukovoditelja tvrtki.
Tijekom protekle četiri godine, izvršni direktori General Motorsa, Forda i Stellantisa vidjeli su svoje ukupno pay skok za 40 posto dok su plaće običnih zaposlenika u tvrtkama porasle za samo 6 posto. The Institut za ekonomsku politiku promatranom ranije ovog tjedna da su plaće radnika u automobilskoj industriji diljem SAD-a pale za 19.3 posto od 2008.
Prošle su godine izvršni direktori tri velika proizvođača automobila primili nevjerojatne pakete plaća, što je potaknulo stalni napor radnika za boljim plaćama i beneficijama. Fordov Jim Farley kući je donio oko 21 milijun dolara, Stellantisov Carlos Tavares gotovo 25 milijuna dolara, a General Motorsova Mary Barra — najplaćenija u grupi — donijela je otprilike 29 milijuna dolara.
Carlos Tavares na Chantilly Arts & Elegance 2017. (Y.Leclercq, Wikimedia Commons, CC BY-SA 4.0)
Barra je primio više od $ 200 milijuna kao naknadu otkako je postao izvršni direktor GM-a 2014.
"Vratili smo se unazad u posljednjih 16 godina - unatrag - dok su izvršni direktori sami sebi dali povećanje plaća za 40 posto samo u posljednje četiri godine", Fain , rekao je s protesta u Michiganu rano u petak. “I žele nas nazvati pohlepnima.”
Kontrast između plaća izvršnog direktora i radnika u velikim, profitabilnim proizvođačima automobila je upečatljiv.
Neprofitna organizacija za zastupanje dioničara As You Sow, koja prati razlike u plaćama između izvršnih direktora i radnika u američkim tvrtkama, primijetio U petak je izvršni direktor Forda prošle godine zaradio 281 puta više od prosječnog radnika tvrtke.
Donacije do CN-ovi Jesen Fond Pogon
Razlika je bila još veća u General Motorsu, gdje je Barra 362. bio plaćen 2022 puta više od prosječnog zaposlenika proizvođača automobila.
U intervjuu za CNN u petak, Barra je inzistirala na tome da je pošteno da General Motors svojim radnicima nudi samo povećanje plaće od 20 posto tijekom četverogodišnjeg ugovora nakon što je ona dobila povećanje naknade od 34 posto u protekle četiri godine.
Izvršna direktorica General Motora Mary Barra brani svoje povišice plaće dok sindikat United Auto Workers ulazi u štrajk https://t.co/lHr4LZS6ea pic.twitter.com/9g7LJFBu19
- CNN (@CNN) Rujna 15, 2023
Rosanna Landis Weaver, direktorica odjela za pravdu nad plaćama i kompenzacije rukovoditelja u tvrtki As You Sow, rekla je u izjava Petak kaže da su "kao posljedica kompenzacije rukovoditelja izvan kontrole, dioničari sada suočeni sa radnicima koji štrajkaju u kritičnom trenutku dok te tvrtke prelaze na proizvodnju električnih vozila."
"Članovi UAW-a nejednakost u plaćama izvršnih direktora vide kao mjeru podcijenjenosti", rekao je Weaver. “Strmoglavo rastuće plaće izvršnog direktora povezane su s nezadovoljstvom radnika i nižim profitom, čineći pretjeranu plaću izrazitim materijalnim rizikom koji dioničari moraju shvatiti ozbiljno.”
Progresivni zastupnici koji su izrazili solidarnost s borbom UAW-a za pošten ugovor također su osudili nenamjenske naknade rukovoditeljima i pad plaća radnika.
“Velike tri automobilske kompanije već su zaradile 20 milijardi dolara ove godine. Njihovi izvršni direktori zarađuju milijune. Oni mogu priuštiti da svojim zaposlenicima plaćaju plaću koja im je potrebna za preživljavanje,” Rep. Jamaal Bowman (DN.Y.) napisao na društvenim mrežama u petak. “Stojim uz UAW dok započinju štrajk. Imamo te!”
Fain rano u petak u Fordovoj tvornici u Wayneu, Michingan. (UAW, Twitter)
U pojavljivanju na MSNBC-u u četvrtak navečer, Sen. Bernie Sanders (I-VT) primijetio je da su se "tijekom posljednjih 20 godina realne plaće radnika u automobilskoj industriji smanjile za 30 posto kada se uračuna inflacija" kako su plaće izvršnih direktora rasle.
“Zaista pozdravljam hrabrost Shawna Faina i radnika u UAW-u što su ustali i rekli: 'Znate što? Dosta je bilo', dodao je Sanders. “Nitko ne misli da bi tri osobe na vrhu trebale posjedovati više bogatstva od donje polovice američkog društva. Da izvršni direktori zarađuju 400 puta više od svojih radnika — to nije ono što bi ova zemlja trebala biti. To je ono što UAW govori američkom narodu i mislim da postoji ogromna podrška za ono što pokušavaju učiniti.”
Prema Institut za ekonomsku politiku, naknade izvršnih direktora u vodećim javnim kompanijama u SAD-u porasle su za 1,460 posto između 1978. i 2021., dok su uobičajene plaće radnika porasle za samo 18.1 posto.
Robert Reich, bivši američki ministar rada, tvrdio je u a blog post Četvrtak je rekao da je kombinacija "ogromnih izvršnih paketa plaća", golemih profita proizvođača automobila, niskih plaća za zaposlenike po satu i višestrukih sustava plaća koji štete novim radnicima povećala "vjerojatnost dugog štrajka".
"Plaća izvršnih direktora u Velikoj trojci je izvan vidokruga", primijetio je Reich. “Sve u svemu, plaća glavnog direktora porasla je za 40 posto u posljednje četiri godine. I to ne računajući sve druge plaće izvršnih direktora pod izvršnim direktorima koje su se povećale jer su plaće izvršnih direktora skočile.
Jake Johnson je pisac osoblja za Common Dreams.
Ovaj je članak iz Zajednički snovi.
Stavovi izraženi u ovom članku mogu, ali i ne moraju odražavati stavove Vijesti o konzorciju.
Donacije do CN-ovi
Jesen Fond Pogon
Niti jedna od ovih poznatih korporacija ne bi postojala bez radnika i nijedan od ovih super-bogatih izvršnih direktora ne bi bio
gdje su danas bez onoga što su radnici napravili i održavaju. Radnici se moraju probuditi i formirati jači
sindikati koji svode pohlepu na pravičan udio.
Dio sindikata štrajka.
Je li to stvarno sindikalni štrajk?
Podijeliti sindikat u 3 tvrtke, a zatim The Rest, više je sranje s principom Podijeli pa vladaj, ostavljajući The Rest u biti kraste da rade sve više kako bi zamijenili radnu snagu 3 tvrtke u štrajku.
Abraham Lincoln je znao da Sjedinjene Države u Sjedinjenim Državama nisu samo 3 države, već SVE. WTF
Pretpostavljam da su “Reuther” i “Everyman” AKA-i… Što god da je u pitanju, tnx je rekao komentator 4 Obrazovanje ovog čitatelja CN-a… Vaši računi se čitaju kao vjerodostojne informacije od upućenih insajdera!
(& Tnx CN tko je znao kakvu dodatnu vrijednost “Komentar” može pružiti)!
Poštovana američka javnost:
DA CEO-i nisu bili plaćeni tako smiješne iznose, i radnici i javnost bi tako lako napredovali.
POHLEPA, vi izvršni direktori, jednostavno je neprivlačna. Smanjite plaću direktorima, povećajte radnike i prodat ćete puno više vozila. :)
Nikad nisi upoznao nijednog od njih, zar ne?
Riječi 'sociopat' i 'psihopat' obično se koriste za opisivanje njihovog ponašanja. Pa ipak, ljudi u 2020-ima se čude što nisu ljubazni, dragi i velikodušni?
Sindikati iz 1920-ih i 30-ih na teži su način naučili kakvi su i što je doista potrebno da bi učinili pravu stvar. Sindikati danas žele samo lijepo zamoliti uz osmijeh i lijepu riječ. I to je ono što bi Al Capone predvidio.
UAW, s članstvom koje je ujedinjeno iza štrajka, odlučio je nazvati besmislene 'show' štrajkove koji se šire u tri proizvođača automobila, samo kako bi bili sigurni da niti jedna tvrtka ne osjeća bol ili čak neugodnost zbog štrajka. Analitičari s Wall Streeta ističu da će ovaj štrajk biti DOBAR za tvrtke, budući da cilja samo na završnu fazu proizvodnje i pomoći će automobilskim tvrtkama da se nose s dodatnim zalihama koje trenutno imaju. Ovaj UAW štrajk upravo je podigao vrijednost dionica korporacija na tržištima u petak.
To je očito ono što je vodstvo UAW-a (koje je izabrala mala manjina članova UAW-a) pregovaralo s velikim automobilskim tvrtkama i Bidenovom administracijom. Revitalistički štrajk koji ne šteti tvrtkama koje UAW smatra svojim 'partnerima'. U međuvremenu, radnici su prisiljeni raditi 'obavezni prekovremeni' kako bi pomogli u stvaranju zaliha tvrtki u slučaju da dođe do većeg štrajka, i to bez ugovora.
U međuvremenu, pregovori s tvrtkama smatraju se strogo povjerljivima i ne smiju se dijeliti s članovima sindikata.
Ovo je način na koji oslobađate radničku snagu. Sadašnji sindikati ne bi znali kako pobijediti da ih je ugrizlo za…. Nisu 'pobijedili' desetljećima.
S vremena na vrijeme mala se tučnjava pretvori u burnu, nezaustavljivu bitku.
Svatko u SAD-u zna da bogati varaju nas ostale, a ova odlučnost i inteligencija UAW-a lako bi mogla biti iskra koja će zapaliti cijeli sustav nejednakosti u pakao.
Iznenađen sam što izvršni direktori koji dobivaju povišicu od 40% na 20 milijuna ne vide smiješno ponuditi manje ljudima koji zapravo rade posao.
Ljudi na vlasti misle da ih ništa ne može zaustaviti, dok to ne učini. Ne zadržavam dah zbog pravednog rješenja, ali ovo mi se čini kao početak.
Sjećam se kad je Obama rekao 'Hodat ću po tom koloneu' 2007., a kada je došlo vrijeme da to učinim u Wisconsinu 2012., otkrili smo da je stvarno mislio 'Pobjeći ću od tog kolonea što dalje i brže moguće'.
Kada će Obamu prozvati da je desničarski korporativni lakej i entuzijastični terorist, što je doista bio?
Nažalost, Sanders i Reich su veliki licemjeri i neiskreni. Uvijek su iznova pokazali da su psi ovčari za DNC: ističu neke očite činjenice, a onda nam na kraju dana govore da podržavamo kriminalnu D/R diktaturu i podržavamo status-quo. Uvijek je isti BS: "moramo 'glasati' za D kriminalca jer je R kriminalac gori." Kakva iracionalna glupost
Prevari me jednom….
Vrijeme je da započnemo razgovor o nedostatku funkcionalne demokracije kako bismo izašli iz faze poricanja. “SAD je oligarhija s neograničenim političkim podmićivanjem” (Jimmy Carter)
u SAD-u “ne postoji način da se glasa protiv interesa Goldman Sachsa” (Chris Hedges)
G. Hedges je naveo klasično djelo Sheldona Wolina: Democracy Inc. Također toplo preporučujem da ga pročitate.
“Neka jedu kolače” – Mary Barra
Moć nekoć moćnog UAW-a slomljena je početkom i sredinom 00-ih, udarcem jedan-dva eksternaliziranja poslova i insourcingom stalne ponude viška radne snage kroz politiku otvorenih granica Elite, koja je, naravno, još uvijek ostaje na snazi, s procijenjenim 50 milijuna siromašnih radnih ljudi koji sada žive u SAD-u koji su rođeni drugdje.
U razdoblju oko '05. do '06. ili tako nešto, blisko sam surađivao s disidentima UAW-a, koji su željeli da njihov sindikat zauzme stav kroz agresivnije političke aktivnosti. Ali sindikalni rukovoditelji su visoko plaćeni poslovni rukovoditelji koji više ne dijele iste interese kao radni ljudi. Mislim da je to bilo '06., ako se sjećam, da su UAW Fat Cats natjerali svoje članstvo da sklopi katastrofalan ugovor, ugovor koji je prepolovio plaće za nove zaposlenike. (Pola!).
Union Fat Cats SVI podržavaju tiransku Demokratsku stranku, koja, naravno, još uvijek odbija provoditi zakone o imigraciji naših naroda. Ti tirani iz Demokratske stranke bacaju mrvice politike laburistima (poput nedavnog prijedloga NLRB-a za provjeru kartica), kao što su se bogati 'optimati' u starom Rimu zabavljali bacajući mrvice kruha gladnim 'populares', da gledaju bijednike kako se bore i puzati među sobom. Jesu li itko toliko naivni da misle da će pod našim trenutnim režimom tiranije vladajuće elite NLRB magično početi podržavati radništvo protiv moći elita? Taj prijedlog za provjeru kartice još je DALEKO od svega što bi nalikovalo konkretnoj koristi. Mislite li da bi nakon izbora moglo doći do ograničenih izmjena?
Otvorene granice su politika koja je proglašena tiranskim ukazom, bez ičijeg demokratskog doprinosa. Kongres nije usvojio novi zakon. Tirani koji sada vladaju nad nama jednostavno odbijaju provoditi postojeće nacionalne zakone, jer stalna ponuda viška radne snage potkopava interese svih radnih ljudi i pogoduje interesima Elita.
Uz procijenjenih 165,000 5500 siromašnih imigranata koji se svakog mjeseca slijevaju u našu zemlju (oko XNUMX dnevno), američki laburisti se samo zavaravaju ako misle da mogu učiniti bilo kakva značajna poboljšanja u životima radnih ljudi s već tako velikom količinom viška radne snage na ruci i dalje raste.
Misle li ovi radnici UAW-a da mogu dovesti te moćne tvrtke u koštac? Kako se cijena povećanja plaća za te tvrtke od 40% može usporediti s cijenom jednostavnog zatvaranja američkih tvornica i otvaranja novih u Meksiku? Meksiko već ima veliku bazu kvalificiranih automobilskih radnika koji izrađuju automobile za američko tržište.
Ovaj pisac, Jake Johnson, i tvrtka za koju radi, CommonDreams, entuzijastični su pristaše i tiranske Demokratske stranke, a još više demokratske politike otvorenih granica. On s entuzijazmom podržava politiku elita o uvozu mase viška radne snage i s entuzijazmom podržava tiransko ponašanje Demokratske stranke, kao što je oružanje ovlasti vlade da procesuira i zatvara svoje političke protivnike.
Što je najgore, Jake Johnson optužuje svakoga tko se protivi našoj de facto politici otvorenih granica da je 'rasist', što je apsurdno. Procjenjuje se da se 75% Afroamerikanaca snažno protivi svakoj imigraciji. Ljudi u kabuzu vlaka jedva se drže. Mislite da žele ove siromašne imigrante koji skaču na njih kako bi ih pokušali udariti laktom? Protivljenje otvorenim granicama nema apsolutno NIKAKVE veze s rasizmom. Radni se ljudi protive otvorenim granicama jer otvorene granice tjeraju radne ljude da se sve intenzivnije natječu za opstanak.
Šef se obratio radnicima u petak poslijepodne, još uvijek držeći njihovu plaću u šaci: “U redu, slušajte! Plaća sljedeći tjedan pada za 2 dolara po satu. Kome se to ne sviđa, imam red imigranata dolje u Home Depotu koji kažu da će raditi za 4 dolara na sat manje nego što vi zarađujete. Svaki od njih ima žuljevite ruke i izlizani remen za alat preko ramena. Ne sviđa ti se? Ovdje imamo demokraciju. Možete glasati nogama.”
Te elitističke politike o kojima govorite su dvostranačke. Isto tako i "naoružavanje ovlasti vlade" protiv političkih protivnika. Čovjek mora imati dignute glave da misli da su to isključivo demokratske taktike.
Praktična tablica tko dobiva što u ovoj borbi, a to nisu radnici.
hxxps://twitter.com/TieDyeRR/status/1702282718648639540
Shawn Fain pravi je sindikalni vođa, a ne jedan od onih gmizavaca koji se ljube poput Michaela Mulgrewa iz UFT-a.
Idi UAW! Slatkiši menadžerskog tipa koji misle da su punoooo bolji od ljudi koji proizvode proizvode trebaju dozu realnosti. Dobar dugi štrajk koji bi prisilio upravu da stvarno napravi stvari bio bi dobar za njih.
Kao čitatelj World Socialist Web Sitea, ne vidim da Shawn Fain čini puno za radničke ljude. Na kraju, on je usklađen s korporacijom. Evo primjera:
hxxps://www.wsws.org/en/articles/2023/06/19/fain-j19.html
Bernie Sanders uvijek odustane od svoje retorike. On je lojalist DNC-a koji se boji napustiti demokratsku stranku.
Nadam se da sam u krivu.